Recepcionista eventual para cubrir licencias - Zona Prado

Descripción de la oferta

Para destacada empresa ubicada en el Prado, seleccionamos: Recepcionista eventual para licencias 
 El objetivo de la posición es la realización de tareas de recepción y administrativas en general.
Orientamos nuestra búsqueda hacia perfiles con experiencia previa en cargos de similar responsabilidad, con actitud de servicio, disponibilidad y excelentes habilidades de comunicación. Se valorará formación en Secretariado, Administración o similares, así como el dominio de herramientas informáticas como paquete Office. 
Entre sus principales tareas se destacan: 
- Atención presencial y telefónica; derivación de llamados. 
- Organización y logística de reuniones internas de trabajo (disponibilidad de salas e insumos). 
- Atención a proveedores. 
- Soporte en tareas administrativas
- Atención al cliente interno en todo lo relacionado a la operativa de oficina. 
Se trata de una excelente oportunidad para insertarse temporariamente en una compañía líder de mercado, que ofrece entre otras cosas, muy bien clima laboral, grandes posibilidades de aprendizaje y remuneración acorde. 
Horarios: Lunes a Viernes 8.30 a 17.30
Lugar de trabajo: Zona Prado

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• 2 años de experiencia

Palabras clave: recepcion, receptionist, recepcionista, area

Hace 2 días

Acerca de randstad

En Randstad creemos que generar las mejores soluciones en Recursos Humanos significa hacer e ir más allá. Nos concentramos en entender el presente y el futuro de las necesidades de nuestros clientes y candidatos, porque cuanto más los conocemos, mejor logramos satisfacer sus requerimientos y superar sus expectativas.

Aprendimos cómo hacerlo durante los más de 50 años de experiencia en el mercado y en nuestra búsqueda continua por innovar para responder a los desafíos que representa se...

En Randstad creemos que generar las mejores soluciones en Recursos Humanos significa hacer e ir más allá. Nos concentramos en entender el presente y el futuro de las necesidades de nuestros clientes y candidatos, porque cuanto más los conocemos, mejor logramos satisfacer sus requerimientos y superar sus expectativas.

Aprendimos cómo hacerlo durante los más de 50 años de experiencia en el mercado y en nuestra búsqueda continua por innovar para responder a los desafíos que representa ser la segunda empresa más grande de servicios de RRHH a nivel mundial.

Para nosotros es muy bueno conocerte y esperamos que para vos también lo sea

Salarios