Administrativo/a de Cuentas Corrientes (Paso de la Arena)
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Hace 2 días
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BÚSQUEDA LABORAL AUXILIAR DE CUENTAS CORRIENTES Nos encontramos en la búsqueda de un/a Auxiliar de Cuentas Corrientes para brindar soporte en la gestión y control de cuentas de clientes y proveedores, asegurando la correcta imputación de movimientos y el cumplimiento de las políticas contables. Objetivo del puesto: Apoyar la administración de cuentas corrientes, garantizando información contable precisa y actualizada. Principales responsabilidades: Registrar y conciliar movimientos de cuentas corrientes en el sistema contable. Controlar saldos y realizar seguimiento de cobranzas y pagos. Emitir y verificar facturas, notas de crédito y débito. Elaborar informes periódicos sobre el estado de cuentas. Atender consultas internas y externas vinculadas a cuentas corrientes. Mantener actualizada la base de datos de clientes y proveedores. Requisitos: Formación: Bachillerato completo o similar U.T.U., con formación técnica en contabilidad o administración. Experiencia: 1 a 2 años en tareas similares (contabilidad, cuentas corrientes, administración). Conocimientos: Manejo de sistemas contables (ERP). Excel avanzado. Inglés básico. Horario de lunes a viernes de 8 a 16.45hs
Requerimientos
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, kam, account, cuentas, area
Hace 5 horas (actualizada)
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Acerca de Grupo Humano Consultores
En primer lugar, somos un equipo de profesionales con amplia experiencia en la organización, selección y gestión de los Recursos Humanos. ¿ Por qué somos diferentes ? Buscamos soluciones a la medida de cada empresa Brindamos asesoramiento profesional en forma permanente Incorporamos el personal que necesite en forma inmediata Poseemos una base de datos en constante renovación Personal seleccionado específicamente para cada necesidad, eventual, zafral o permanente. Ofrecemos a nuestros clientes u...
En primer lugar, somos un equipo de profesionales con amplia experiencia en la organización, selección y gestión de los Recursos Humanos. ¿ Por qué somos diferentes ? Buscamos soluciones a la medida de cada empresa Brindamos asesoramiento profesional en forma permanente Incorporamos el personal que necesite en forma inmediata Poseemos una base de datos en constante renovación Personal seleccionado específicamente para cada necesidad, eventual, zafral o permanente. Ofrecemos a nuestros clientes una estructura ágil y dinámica
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