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Descripción de la oferta
¡Estamos buscando un/a Reclutador/a Proactivo/a y Energético/a para sumarse a nuestro equipo! En este rol, serás responsable de gestionar todo el ciclo de selección de personal, jugando un papel clave en el crecimiento y éxito de nuestra empresa. Es imprescindible contar con un nivel mínimo de inglés B2 para poder desempeñar este cargo.
Responsabilidades principales:
Selección de Talento: Gestionar todo el proceso de reclutamiento, incluyendo entrevistas y evaluación de candidatos.
Comunicación Constante: Mantener una comunicación fluida y constante con los candidatos, asegurando una experiencia positiva durante todo el proceso de selección.
Coordinación de Entrevistas y Evaluaciones: Organizar de manera efectiva entrevistas y pruebas de selección.
Seguimiento Continuo: Asegurar un seguimiento adecuado de los candidatos, garantizando una evolución correcta a lo largo del proceso.
Requisitos:
Inglés B2 o superior (indispensable).
Fuertes habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente.
Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal, con atención al detalle y profesionalismo.
Actitud proactiva, con capacidad para resolver desafíos durante el proceso de reclutamiento.
Si te interesa trabajar en un entorno dinámico y ser parte de un equipo motivado, ¡nos encantaría recibir tu postulación!
Requerimientos
- Educación mínima: Educación Básica Secundaria
- años de experiencia
- Idiomas: Inglés
Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Hace más de 30 días
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Acerca de DILVAN S A
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