Supervisor de personas

Descripción de la oferta

Buscamos un líder proactivo, con experiencia en Recursos Humanos, para supervisar y gestionar equipos tercerizados en empresas de distintos sectores. Si eres una persona comprometida, con ganas de crecer y liderar equipos, ¡te queremos en nuestro equipo!

Lo que buscamos en ti:

Deseable Edad: Entre 27 y 37 años, con experiencia en Recursos Humanos o supervisión de personal. ( No excluyente la edad)
Experiencia en RRHH: Preferentemente en selección de personal para cargos básicos y control de tercerizados. Si has trabajado en empresas de acompañantes, seguridad, limpieza, o áreas similares, ¡te estamos buscando!
Disponibilidad para desplazarte: El puesto requiere supervisar personal en empresas externas, por lo que es fundamental que no tengas inconvenientes para viajar y estar visitando industrias constantemente.
Liderazgo y capacidad para tomar decisiones: Debes ser una persona organizada, capaz de manejar equipos y de resolver problemas sobre la marcha.
Actitud proactiva y comunicación efectiva: Sabemos que la clave para un buen supervisor es saber cómo interactuar con las personas y cómo hacer cumplir los objetivos de manera eficiente.

Responsabilidades del puesto:

Seleccionar personal para cargos básicos: Desde la publicación de ofertas hasta las entrevistas, pasando por la selección final.
Supervisar equipos tercerizados: Realizar visitas regulares a las empresas donde se encuentran nuestros colaboradores para garantizar que todo funcione correctamente.
Asegurar el cumplimiento de las normativas: Verificar que las condiciones laborales sean las adecuadas y que los equipos estén alineados con los objetivos de la empresa.
Generar informes de desempeño: Reportar el avance de los equipos y cualquier incidente a la dirección de la consultora.
Ser el enlace entre la empresa y el personal tercerizado: Mantener una comunicación constante para resolver dudas o problemas que puedan surgir en el día a día.

Lo que te ofrecemos:
Sueldo acorde a las responsabilidades
ornada de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 hs.
Oportunidad de estar viajando y supervisando directamente el trabajo de los equipos.
Ambiente joven y dinámico con un enfoque en el trabajo colaborativo.


¿Por qué unirte a nosotros?
Somos una consultora de recursos humanos en pleno crecimiento, con un equipo joven, innovador y comprometido con ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. Este rol te permitirá tener un impacto directo en el éxito de las empresas con las que trabajamos, supervisando y gestionando equipos para que puedan rendir al máximo. Si tienes experiencia en el área, liderazgo, y te entusiasma trabajar en terreno, ¡esta es tu oportunidad!

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• 2 años de experiencia
• Conocimientos: Microsoft Excel, CRM, Recursos Humanos

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Possum

"La vitalidad y la renovación competitiva de una empresa depende de su Capital Humano" Peter Drucker POSSUM ha marcado un diferencial, apostando a ser un proveedor estratégico de sus clientes en el área de Capital Humano. Nuestra consultora ha liderado en el medio a través de la creación de Divisiones Especializadas por sector de actividad. Nuestros equipos profesionales realizan selección, procesos de tercerización y capacitación, apoyados en una mayor comprensión de las necesidades de nuestr...

"La vitalidad y la renovación competitiva de una empresa depende de su Capital Humano" Peter Drucker POSSUM ha marcado un diferencial, apostando a ser un proveedor estratégico de sus clientes en el área de Capital Humano. Nuestra consultora ha liderado en el medio a través de la creación de Divisiones Especializadas por sector de actividad. Nuestros equipos profesionales realizan selección, procesos de tercerización y capacitación, apoyados en una mayor comprensión de las necesidades de nuestros clientes.

Salarios